Что нужно чтобы устроиться в полицию
Содержание:
- Ограничения по принятию на службу в органы внутренних дел
- Советы для прохождения тестирования в МВД
- Требования к потенциальным кандидатам на службу
- Этапы поступления в вузы МВД
- История профессии
- Как попасть в МВД без армии: особые обстоятельства
- Можно ли устроиться в полицию девушке (требования к кандидатам)
- Преимущества и недостатки работы в полиции
- Процедура трудоустройства
- Проверка и тестирование
- У кого больше шансов попасть на должность полицейского?
- Куда обращаться для приема на работу
- Как отбирают для службы
- Как поступить в МВД — требования к кандидатам
- Открытые вакансии МВД
- Чем привлекает работа в полиции
- Особенности профессии полицейского
- Особенности работы в силовых структурах: о чем полезно знать до трудоустройства
- Заключение
Ограничения по принятию на службу в органы внутренних дел
Граждане РФ не могут быть приняты на службу в ОВД, если:
- гражданин России имеет вид на жительство, или же другой документ, подтверждающий его право постоянно проживать на территории иностранных государств;
- лицо выступает субъектом уголовного процесса в качестве подозреваемого или обвиняемого;
- лицо неоднократно на протяжении года, который предшествовал дню поступления на службу, привлекалось к административной ответственности по обвинению в умышленном административном правонарушении;
- лицо не дает согласия на соблюдение ограничений, запретов, выполнение обязанностей и несение ответственности, установленной для служащих в органах внутренних дел.
Граждане РФ не могут быть приняты на службу или находиться на службе в ОВД в случаях, если они:
- признаны по решению суда, которое вступило в силу, недееспособными или лицами с ограниченной дееспособностью;
- являются осужденными за преступление по решению суда, которое вступило в законную силу, а также при наличии судимости;
Замечание 2
Данный случай распространяется также на снятые и погашенные судимости.
- освобождены от уголовного преследования на основании истечения срока давности, или примирения сторон, а также акта об амнистии и пр.;
- отказываются проходить процедуру допуска к использованию сведений, которые представляют собой государственную или другую, законодательно охраняемую, тайну, в случаях, когда процесс выполнения служебных обязанностей непосредственно связан с использованием сведений такого рода;
- не соответствуют предъявляемым к сотрудникам ОВД требованиям, касающимся состояния здоровья;
- состоят в близком родстве с полицейским, если выполнение служебных обязанностей при замещении должности будут носить подчиненный или подконтрольный характер со стороны одного из них;
- потеряли статус гражданина России;
- приобретают или уже имеют гражданство и/или подданство иностранных государств;
- уличены в факте представления подложных или заведомо ложных сведений в процессе поступления на должность в ОВД.
При поступлении на службу обязательным также является прохождение гражданами, в установленном МВД РФ порядке, психофизиологического обследования и тестирования, целью которых является фиксация наличия или отсутствия фактов употребления психотропных и наркотических веществ, а также злоупотребления алкогольными напитками и употребления токсических веществ. При поступлении граждан на службу в МВД на них оформляют личное поручительство в виде письменного заявления от имени сотрудника полиции со стажем не менее 3-х лет, в котором последний ручается за соблюдение новым сотрудником всех законодательно установленных запретов и ограничений.
Всё ещё сложно?
Наши эксперты помогут разобраться
Все услуги
Решение задач
от 1 дня / от 150 р.
Курсовая работа
от 5 дней / от 1800 р.
Реферат
от 1 дня / от 700 р.
Советы для прохождения тестирования в МВД
Тесты в МВД, хотя и отличаются от испытаний в коммерческие структуры, основаны на том же принципе. Их цель – определить потенциал человека, а не знания или опыт. Поэтому при подготовке не придется заучивать правильные ответы. Единственный способ пройти отбор – натренироваться на аналогичных задачах.
Для прохождения СМИЛ:
Рекомендуется избегать варианта «не знаю», он означает пропуск вопроса. Частый выбор покажет замкнутость и неискренность, но совсем отказаться от «не знаю» тоже нельзя.
Быть внимательным к утверждениям с двойным отрицанием
Кандидаты часто отвечают на автомате, не читая фразу до конца.
Важно понимать, за какое качество отвечает каждое утверждение, и какие качества считаются положительными и отрицательными. Этому можно научиться при помощи учебных психологических тестов и тренировочных личностных опросников.
Не рекомендуется стараться быть чересчур «правильным», особенно если кандидат не знает, как работают психологические личностные опросники
Если бездумно подгонять ответы под определенный тип личности, в лучшем случае назначат пересдачу.
Задача кандидата – поставить себя на место сотрудников отдела кадров и психологов центра психодиагностики, чтобы понять, какие качества важны для них и, соответственно, для МВД.
Рекомендации для прохождения теста КОТ:
Поиск практических задач. Хотя некоторые пробуют скачать тесты ЦПД МВД с ответами, это бесполезная трата времени. Задачи меняются для каждой должности и в открытом доступе их нет
Важно научиться решать логические, вербальные и числовые задания. Для этого подходят тренировочные тесты способностей с комментариями по решению.
Логические задачи
В тестировании особое внимание уделяют заданиям на абстрактно-логическое мышление
Чем больше аналогичных примеров решит кандидат, тем быстрее он будет находить последовательности фигур на собеседовании в МВД.
Общие рекомендации:
- Эмоциональная стабильность и концентрация. Эмоциональная несдержанность не позволяет показать наилучший результат. Концентрация, умение взять эмоции под контроль помогает добиться показать себя на собеседовании.
- Планирование времени. С учетом среднего уровня сложности решить правильно вербальные, числовые, логические задачи способен каждый образованный соискатель. Главное – должный уровень подготовки. Частая причина неудач – неправильное распределение времени. Чтобы «попадать в темп» рекомендуется тренироваться с включенным таймером.
Требования к потенциальным кандидатам на службу
Следует понимать, что служба в системе МВД – это работа госслужащего, т. е. госслужба. И базируется она на принципах, установленных для системы госслужбы . Поэтому изначально требования ко всем претендентам выдвигаются достаточно жесткие. Во время профотбора принимаются ко вниманию, как минимум, следующие данные:
- возраст, гражданство;
- первый раз устраивается на службу либо раньше уже работал в ОВД;
- наличие (отсутствие) образования;
- специальность (квалификация);
- наличие судимостей у претендента и его кровных родственников.
Именно эти перечисленные сведения выясняются сразу при обращении гражданина – потенциального кандидата на службу в ОВД. Таким образом, при первичном поступлении на службу помимо прочего претендент должен иметь среднее образование, хорошо знать русский, свободно на нем разговаривать, а также иметь надлежащую физподготовку и подходить по всем медицинским параметрам.
Первоочередное право на трудоустройство обретают добросовестные, порядочные граждане. Национальность, раса, принадлежность (либо предпочтения) к той либо иной религии, социальное происхождение, действительное имущественное положение претендента в расчет не берутся. Т. е. на первом месте стоят его деловые, профессиональные качества.
Этапы поступления в вузы МВД
Чтобы поступить в учебные заведения МВД после 11 класса или ссуза, надо:
- Не позднее 1 апреля (срок может варьироваться, например, до 1 марта или 15 февраля, – его устанавливают вузы и даты сообщают комплектующим органам) подать заявление, написанное на имя начальника органа внутренних дел по адресу постоянной регистрации абитуриента. В заявлении надо указать, по какой специальности хотите обучаться и в каком образовательном учреждении МВД России.
- Сдать ЕГЭ по предметам, соответствующим выбранной специальности. Уточнить, какие экзамены сдавать для конкретного вуза МВД, можно на его официальном сайте. Чаще всего нужны русский язык, профильная математика, обществознание, реже – история, биология. Может понадобиться физика – при поступлении на специальности, связанные с радиотехникой, но они есть только в Воронежском институте, и в последние годы ВИ МВД заменяет этот предмет инфоматикой.
- Пройти медицинское освидетельствование и тест-контроль на употребление наркотических веществ.
- Сдать экзамены по физической подготовке.
- Пройти психологическое тестирование на профессиональную пригодность.
Проходные баллы в институтах, университетах и академиях МВД обычно на среднем уровне – 58–65 за предмет. Зато требования к физической форме и психологическим качествам достаточно высокие. Поэтому подтянуть успеваемость не помешает, но к физподготовке стоит отнестись так же серьезно, как и к экзаменам по общеобразовательным предметам, возможно, даже более ответственно. Если абитуриент не проходит хотя бы один этап поступления (например, медосмотр или оценку физической пригодности, которая предшествует внутренним вступительным экзаменам по математике, русскому, обществознанию или другим дисциплинам), он не поступает в вуз МВД, даже если результаты ЕГЭ будут по 100 баллов за предмет.
Медицинское обследование
Этот этап поступления включает в себя прохождение медосмотра у нескольких врачей:
- терапевта;
- хирурга;
- невролога;
- психиатра;
- дерматолога;
- отоларинголога;
- окулиста;
- стоматолога;
- гинеколога (для женщин).
Также понадобится сдать анализы и пройти обследования:
- флюорографию;
- общий анализ крови;
- общий анализ мочи;
- рентгеновский снимок пазух носа;
- ЭКГ (в состоянии покоя и с нагрузками);
- тест на ВИЧ;
- маркеры гепатитов B и C;
- тест на сифилис.
Флюорография должна быть сдана не раньше чем за 6 месяцев до окончательной подачи документов, остальные анализы – не раньше чем за 3 месяца до этого.
Спортивные нормативы для юношей
Физические испытания для парней при поступлении в МВД включают в себя сдачу трех нормативов. Оценки за них ставятся по 100-балльной шкале:
- Бег на 1 000 метров. Результат: от 3,17 до 3,49 минуты. Он оценивается от 1 до 34 баллов соответственно.
- Подтягивание. От 5 до 29 и более подтягиваний, от 1 до 33 баллов соответственно.
- Бег на 100 метров. От 12,6 секунды до 15,7 секунды, от 1 до 33 баллов соответственно.
Это нормативы для первой группы предназначения – для поступающих на специальности, требующие отличной физической формы. Для второй – четвертой групп нормы ниже. За три части экзамена абитуриентам, причисленным медкомиссией к первой группе, в общем надо набрать минимум 45 баллов, ко второй – 39, к третьей и четвертой – 36, иначе норматив не засчитывается. При этом если кандидат не набрал хотя бы за одно упражнение 1 балл, а остальные два сданы на отлично, то ДВИ по физподготовке считается непройденным.
Спортивные нормативы для девушек
Абитуриентки вузов МВД тоже сдают нормативы физподготовки, но требования к девушкам менее жесткие и они вместо подтягиваний сдают комплексное силовое упражнение – пресс + отжимания:
- Бег на 1000 метров. Результат от 3,42 до 4,14 минуты. В баллах это от 1 до 34.
- Силовое упражнение. От 21 до 51 и больше повторений – от 1 до 33 баллов.
- Бег на 100 метров. От 14,6 до 17,7 секунды – от 1 до 33 баллов.
Требования к общей сумме за три упражнения такие же, как и для юношей.
История профессии
Во всём мире можно встретить людей, представители которых называются полицейскими. Лишь во времена Союза Советских Социалистических Республик (СССР), а также до недавнего времени на территории России и Украины, эта профессия носила название «милиционер».
Как только происходит какое-либо формирование общности людей, сразу же появляется необходимость в тех, кто будет следить за соблюдением правопорядка. В начале двадцатого века за этим следили «жандармы» и «царская полиция», управлялись они революционным командованием и лишь в начале ноября 1917 года был введен термин «милиция», символизирующий народное ополчение, которые было должным образом вооружено, и воспринималось простым народом, как нечто очень близкое к нему.
Поначалу это были обычные отряды добровольцев, которые состояли из крестьян и рабочих, но к концу 1918 года было решено сформировать из этих дружин государственный орган.
Профессиональный праздник
День работника Полиции отмечается в разных странах по разному. К примеру в России он отмечается 10 ноября, а в Украине празднуется 4 августа.
Как попасть в МВД без армии: особые обстоятельства
Стоит отметить, что существуют и особые обстоятельства, которые могут повлиять на особенности набора сотрудников полиции. Во-первых, при существенном росте показателей преступности в регионе могут принимать практически каждого кандидата. Даже работа в самых маленьких областях позволяет получить опыт работы в органах, который в дальнейшем можно применять где угодно.
Достаточно часто в столичные органы вневедомственной охраны проводится прием приезжих, что также дает опыт, влияющий на прием в органы МВД. При различного рода мероприятиях требуется большое количество работников органов, что естественно, приводит к снижению общих требований к квалификации.
Можно ли устроиться в полицию девушке (требования к кандидатам)
Перед тем как устроиться на работу в полицию, необходимо проверить, соответствуете ли вы требованиям, которые предъявляются к лицам, пытающимся трудоустроиться в эту структуру. Конечно, перечень требований для следователя и бухгалтера будет различаться, но существует и ряд обязательных пунктов соответствия.
Так, сотрудниками полиции могут стать граждане Российской Федерации независимо от пола, а значит, и девушки, и молодые люди, годные по состоянию здоровья к несению службы и проходящие возрастной ценз, установленный законодательством.
К поступлению на службу в органах внутренних дел допускаются граждане не моложе 18, но не старше 35 лет. Исключением является случай, когда к службе приступает гражданин, ранее служивший в органах МВД, — тогда возрастная планка поднимается до 50 лет.
Во сколько вузов можно подавать документы в 2021 году
Требования к образованию кандидатов предъявляются в соответствии с уровнем должности, на которую они претендуют. Для некоторых должностей достаточно полного среднего или профессионального образования, но для старшего и высшего начальствующего состава необходимо наличие высшего профильного образования. Квалификационные требования к кандидатам перечислены в статьях 14 и 17 федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ.
Не стоит задумываться о том, как устроиться на работу в полицию, тем кандидатам, у которых есть собственный бизнес, тем, кто не готов осуществлять работу с государственной тайной, или имеющим осужденных родственников. При наличии личной судимости или неоднократного привлечения к административной ответственности путь в органы МВД также закрыт.
Преимущества и недостатки работы в полиции
Плюсы:
- Постоянная востребованность кадров. Сотрудникам полиции не грозит безработица в связи с цифровизацией и автоматизацией, а многие подразделения набирают состав почти постоянно.
- Расширенный социальный пакет, гарантированный государством:
- ранний выход на пенсию;
- увеличенный ежегодный отпуск;
- бесплатное обучение сотрудников в вузах МВД;
- обслуживание в ведомственных лечебных учреждениях.
- Престиж и авторитет профессии. Для многих борьба с преступностью и защита общественных интересов — не пустой звук. Такие люди идут в профессию осознанно и совсем не ради денег.
Минусы:
- Работа в правоохранительном ведомстве связана с моральными и физическими перегрузками. Рядовой полицейский, выходя на дежурство, рискует собственным здоровьем и жизнью, и это отнюдь не преувеличение. Спокойной и размеренной службы «по графику» в полиции просто не бывает.
- Сотрудников МВД вызывают на работу в любое время дня и ночи, в праздничные или выходные дни. Такой режим трудно совмещать с семейными заботами, да и родные не всегда с пониманием относятся к профессиональным издержкам.
- Полицейские постоянно сталкиваются с преступниками, асоциальными личностями, людьми, попавшими в трудную ситуацию. Все это неизбежно приводит к профессиональной деформации, эмоциональному и психическому выгоранию. Не всем удается противостоять стрессам, отрицательным эмоциям, негативу, исходящему от некоторых граждан.
Процедура трудоустройства
- Для оформления на службу в Министерстве внутренних дел необходимо обратиться в то структурное подразделение (или отделение) полиции, которое выбрал кандидат на вакантное место.
- В кадровом отделе им пишется соответствующее заявление, к которому прилагаются все необходимые документы, а также заполненная анкета. Кроме заявления желательно предъявить письменное поручительство от одного или двух действующих сотрудников.
- Затем претенденту даётся направление к штатному психологу. Этот специалист определяет психологическую устойчивость кандидата и его соответствие должности, на которую он претендует. Одновременно кадровый отдел проверяет документы кандидата и его родственников на предмет судимостей или административных взысканий. Также выясняется, если ли у человека свой бизнес или другие препятствия для службы в силовых структурах.
- При успешном прохождении собеседования выдаётся направление на медицинский осмотр в медицинскую часть ведомства. С уже готовыми результатами осмотра, отображёнными в специальном заключении и справке, претендент направляется в Центр психофизической диагностики.
- Годный к службе кандидат должен обладать физической выносливостью, здоровьем, эмоциональной и психологической устойчивостью. Он успешно прошёл тесты и собеседование, а его прошлое не вызывает никаких подозрений (нет судимостей или других препятствий). Только такой претендент принимается на стажировку.
- Обычно стажировка проводится на казарменном положении (в учебке) и занимает от трёх до шести месяцев. Её успешное завершение даёт право на получение соответствующего аттестата и заключение трудового договора с выдачей табельного оружия (если должность предполагает его ношение).
- При зачислении в ведомство новый сотрудник зачитывает присягу согласно ФЗ под номером 342 (28-я статья).
Минимальное пособие по безработице в 2021 году вы узнаете в нашем материале. Мы подробно рассмотрели, как правильно уволится на испытательном сроке. Подробнее читайте здесь. Про бонусную систему оплаты труда вы можете прочесть здесь.
Проверка и тестирование
Чтобы получить заветную должность, претенденту необходимо предоставить сотрудникам кадрового отдела полный пакет документов, а затем пройти тестирование и освидетельствование.
Под освидетельствованием подразумевается беседа с психологом и прохождение стандартного медицинского осмотра в медицинском подразделении ведомства. Задача осмотра заключается в определении годности претендента к службе.
Чтобы получить медицинское заключение и справку, необходимо получить направление на осмотр в том подразделении Министерства внутренних дел, в котором претендент собирается работать. Затем обойти всех медицинских специалистов, сдать необходимые анализы, пройти флюорографию и кардиографию. По результатам осмотра выдаётся заключение военно-врачебной комиссии и справка о прохождении. Осмотр проводится в медицинской части ведомства.
Тестирование проводится в Центре психофизической диагностики, а затем кандидат поступает на стажировку.
Целью тестирования является определение психологической устойчивости к стрессовой ситуации и уровня интеллектуального развития.
Психологический тест включает в себя около 400 вопросов (MMPI, адаптированный с американского опросника). Также проходится тест Люшера на определение цветов по карточкам. Обязательно проверяется IQ. Если тестирование прошло успешно, его результаты присовокупляются к результатам собеседования со штатным психологом.
У кого больше шансов попасть на должность полицейского?
Конечно, представительницы прекрасного пола могут претендовать не на все должности, относящиеся к полиции, например, не предусматривается трудоустройство женщин в отряды ОМОНА или другие силовые структуры. Однако, в отношении замещения других должностей мужчины и женщины имеют равные права и шансы на трудоустройство.
Предпочтение отдается соискательницам, обладающим следующими личными качествами:
- моральная устойчивость;
- ответственность и самодисциплина;
- высокий уровень коммуникабельности;
- выносливость и хорошая физическая подготовка;
- внимательность, аккуратность;
- умение работать в режиме многозадачности;
- наличие навыков работы в коллективе;
- умение принимать решения быстро, вне зависимости от обстоятельств и отвлекающих факторов;
- логическое мышление.
Требования к уровню образования варьируются, в зависимости от вакансии. Для одной потребуется обязательное высшее профессиональное образование и узкая специализация, для другой – достаточно полного среднего или специального, а высшее будет расцениваться лишь как дополнительный бонус.
Куда обращаться для приема на работу
Рисунок 4. Подать документы можно в местном УМВД или ОВД
Чтобы узнать список вакансий или подать заявление о приеме на работу, обратитесь в отдел кадров территориального управления МВД или местное ОВД. Найти телефоны для связи и адреса приемных можно на региональных сайтах МВД России. При первом визите в отдел кадров при себе нужно иметь:
- паспорт;
- диплом о получении образования;
- трудовую книжку (если есть);
- документ воинского учета (для мужчин).
В отделе кадров потребуется составить заявление, пройти анкету и подписать ряд других документов. Образцы для заполнения обычно выдаются на месте.
Во время первой беседы постарайтесь показать, что вы заинтересованы в службе. Кроме того, опытные сотрудники советуют ничего не рассказывать о политических, религиозных и других личных предпочтениях.
Как отбирают для службы
Отбор в милицию проходит тщательно. Туда не возьмут тех, кто когда-то был судим, даже условно. Решение для принятия на службу в полиции после армии выносят положительное тогда, когда кандидат не:
- злоупотребляет спиртными напитками и наркотическими веществами;
- принимает участие в незаконном обороте психотропных и наркотических веществ;
- контактирует с криминальными элементами;
- скрывает своего прошлого, обманывая руководство;
- склонен к суициду.
Проверяют кандидата на умение логически мыслить, оценивают его эмоциональную устойчивость, степень самоконтроля. Будущий сотрудник подразделения МВД должен регулировать свои поступки, волю, быть целеустремленным и работоспособным.
Недаром испытывают кандидата 3 месяца со дня подачи им заявления на работу. Все поданные сведения проверяются, а гражданин проходит медицинскую комиссию и психологическое тестирование.
Как поступить в МВД — требования к кандидатам
На службу в Министерство Внутренних Дел могут претендовать граждане в возрасте от 18 до 35 лет.
Что сдавать для устройства на работу в полицию?
Перед тем как кандидата назначат на подходящую должность, в неукоснительном порядке проходит его полная проверка, в ходе которой выявляется:
- Общее самочувствие кандидатуры.
- Степень всеобщей физической подготовки.
- Наличие у кандидатуры квалификации.
- Узнаются его индивидуальные и высоконравственные свойства.
- Ведется контроль данных о привлечении его к административной и уголовной ответственности (при подтверждении отмеченных прецедентов, гражданину будет отказано в поступлении в ряды Органов).
Открытые вакансии МВД
Сразу нужно уточнить, что МВД является многоуровневой структурой, разбитой на ведомственные подразделения. Поэтому открытые вакансии данного ведомства довольно разнообразны. В частности, найти подходящую должность могут мужчины и женщины, с опытом работы и без. Рассмотрим, какие должности открыты соискателям в 2020 году.
Должности в отделах МВД
Каждое отделение полиции — это отлаженный механизм, работающий для максимально эффективного обеспечения общественного правопорядка. Поэтому штат одного отделения обычно включает:
- Сотрудников патрульно-постовой и дорожной службы;
- Оперативников;
- Участковых;
- Дознавателей;
- Водителей;
- Делопроизводителе;
- Кинологов;
- Экспертов-криминалистов;
- Специалистов в области связи и защиты информации.
Одни должности доступны только для профильных специалистов, например, должность эксперта не сможет занять человек, не имеющий соответствующего образования. Другие вакансии доступны для всех, при условии, что кандидат подходит по физическим кондициям и психологическим показателям.
Патрульно-постовая служба
Здесь предлагается замещение вакантных должностей рядового и сержантского состава. Опыт работы не требуется, но приветствуется. Служба в вооружённых силах для военнообязанных обязательна.
В обязанности входит обеспечение общественного порядка, охрана спортивных и культурно-массовых мероприятий. Зарплата от 20 000 рублей, полный соцпакет, возможно предоставление общежития для иногородних.
Полиция общественной безопасности
Это структурное подразделение оказывает содействие криминальной полиции, выполняет следующие функции:
- Обеспечение личной безопасности граждан;
- Выявление и профилактика преступлений;
- Розыск преступников;
- Реагирование на обращения граждан.
В настоящее время, в рядах полиции общественной безопасности востребованы участковые инспекторы.
Сразу отметим, что это офицерская должность, поэтому высшее юридическое образование обязательно
Кроме этого, на работу принимаются исключительно несудимые граждане, обращается внимание на наличие компрометирующих сведений, в том числе, у близких родственников
Зарплата участкового уполномоченного начинается от 45 000 рублей, оказывается содействие в получении дополнительного образования, выплачиваются денежные компенсации за аренду жилья.
Уголовный розыск
Осуществляется набор на замещение вакантных должностей оперуполномоченного угро на полную занятость. В обязанности оперативников входит:
- Раскрытие и профилактика преступлений;
- Оперативно-розыскная деятельность;
- Работа с населением.
На работу принимаются кандидаты, не достигшие 35-летнего возраста, годные по состоянию здоровья. Высшее юридическое образование обязательно.
ГИБДД
Набор в Госавтоинспекцию проводится на общих основаниях. Сюда отбираются граждане до 35 лет, не имеющие ограничений к прохождению службы по медицинским показателям. В обязанности сотрудников ДПС входит:
- Обеспечение безопасности дорожного движения;
- Выписывание протоколов и назначение штрафов нарушителям;
- Проверка транспортных средств и водителей.
Дознание
Занять должность дознавателя могут граждане, не достигшие 35-летнего возраста. Трудовая деятельность предлагается постоянная либо временная. Высшее образование, интеллектуальные способности и стрессоустойчивость обязательны.
В обязанности дознавателей входит:
- Выезд на место происшествия;
- Расследование и раскрытие преступлений;
- Направление уголовных дел в суд.
Отдел кадров и секретариат
В обязанности сотрудников кадровой службы входит:
- Приём на работу, оформление отпусков, переводов и увольнений;
- Ведение штатного расписания;
- Работа с архивными документами;
- Составление графиков, ведение статистики, учёт рабочего времени.
В рамках реформы МВД, секретариат и кадровиков предполагается вывести за штат, но когда это произойдёт, пока неизвестно.
Чем привлекает работа в полиции
Идут служить в полицию потому, что сотрудники МВД имеют много социальных льгот, а именно:
- получают хорошую зарплату;
- выходят раньше на льготную пенсию;
- имеют право на квартиру по льготному списку;
- могут отдыхать ежегодно с семьей в отпуске;
- бесплатно обслуживаются в медицинских учреждениях.
При выходе на пенсию работники могут устроиться на престижную работу даже в Москве, так как их возраст не достигает 50 лет. В работе полицейского можно найти и минусы. Чтобы добиться материальных благ, продвижения по службе, необходимо учиться, относиться к службе со всей серьезностью. Не всегда во время праздников и выходных полицейские отдыхают.
Им приходится находиться на страже общественного порядка, патрулировать. Только те, кто отдает себя полностью работе в полиции, достигают высокого звания. Ведь часто полицейские рискуют своей жизнью, чтобы спасти другого человека. Об этом тоже надо подумать, прежде чем идти служить в подразделения Министерства внутренних дел.
Если есть сомнения в том, куда именно пойти работать после армии, то лучше выбрать службу в полиции. Это достойная профессия для настоящего мужчины. С навыками военной службы легко влиться в состав охранников общественного порядка.
Особенности профессии полицейского
Помимо рядовых задач, где может быть задействован полицейский, обсудим разные стороны этой службы.
Плюсы
- Как и у военных, у них есть полный социальный пакет. Полицейские могут рассчитывать на бесплатное лечение, льготы в разных государственных учреждениях, также на бесплатный проезд и другие виды социальной поддержки;
- Престиж работы и карьерный рост. При успешной службе можно продвинуться по служебной лестнице, получить более высокое звание, также люди уважают полицейских за их труд и обеспечение безопасности;
- Ранний выход на пенсию. Многие полицейские продолжают службу и, соответственно, их доход растет;
- Востребованность профессии. Поиск полицейских проходит постоянно, так как задач много, а людей всегда не хватает;
- Возможность в вузах МВД РФ.
Минусы
- Высокий риск для жизни и здоровья. Никогда не знаешь, что может случиться и в этом есть непредвиденная опасность;
- Ненормированный рабочий график. Полицейского могут неожиданно вызвать на службу, и он обязан явиться;
- Много общения с нарушителями правопорядка, а это всегда большая психологическая нагрузка;
- Не слишком высокий уровень заработной платы. Хотя и есть востребованность полицейских на рынке труда, уровнем дохода это не сбалансировано.
Как построить карьеру военного?
23 апр
26922
31
Читать позже
Особенности работы в силовых структурах: о чем полезно знать до трудоустройства
Служба в органах МВД многим кажется стабильной, всегда востребованной и престижной. Действительно, сотрудники полиции получают гарантированную зарплату, раньше выходят на пенсию, имеют продолжительный оплачиваемый отпуск.
О некоторых деталях работы в органах правопорядка можно узнать только на собственном опыте. Причем для кого-то это действительно становится серьезной проблемой, осложняющей привычное течение жизни.
К чему надо быть готовым перед тем, как обратиться в отдел по работе с личным составом МВД (аналог гражданского отдела кадров)?
- Будущие сотрудники правоохранительных органов проходят тщательную проверку на благонадежность. Они не должны иметь конфликтов с законом, входить в радикальные политические или общественные объединения. Такую же проверку проходят близкие родственники кандидата на должность в полиции.
- После первого этапа отбора с соискателем беседуют психологи и специалисты кадровой службы МВД. Их задача — отсеять людей с неустойчивой психикой: тех, кто не сможет работать в команде и тех, кому нельзя доверить оружие. Психологическое тестирование включает в себя и проверку на полиграфе.
- Одновременно проводится исследование физического состояния кандидата. Работа в полиции подразумевает значительные перегрузки, с которыми легче справятся крепкие и выносливые люди. Таких и предпочитают принимать на службу в МВД, особенно если речь идет о подразделениях ГИБДД, ППС, ОМОН и других специальных службах.
- На некоторых должностях можно работать только при наличии высшего юридического образования (следователь, сотрудник дознания).
- Если кандидат зарегистрирован в статусе индивидуального предпринимателя в налоговой инспекции, ему необходимо сдать правоустанавливающие документы и прекратить предпринимательскую деятельность. Совмещать бизнес и службу в органах нельзя.
- Сотрудники МВД подписывают документы о допуске к секретной информации. Это затрудняет или делает невозможным их выезд за границу РФ, а значит, о поездке на зарубежные курорты придется забыть.
Не всем нравятся строгие проверки и ограничения, которые накладывает служба в органах правопорядка. Так, есть принципиальные противники проверки на детекторе лжи, и те, кому не хочется раскрывать детали частной жизни перед отделом собственной безопасности. Поэтому желательно взвесить все «за» и «против» еще до подачи заявления о трудоустройстве.
Заключение
Внутренняя служба МВД включает в себя специалистов, обладающих гражданскими профессиями, применяемыми в целях обеспечения работоспособности непосредственно полицейских, тех кто реально следит за соблюдением законности в нашем обществе.
Проводимая в данное время реформа МВД, имеющая целью оптимизировать структуру и количество служащих, не в последнюю очередь, затрагивает и внутреннюю службу МВД. Планируется проведение разаттестации, то есть вывода некоторых специалистов из разряда служащих внутренней службы МВД в гражданских служащих.
В первую очередь это касается медицинских работников, экономистов, юристов и кадровиков. Этот шаг позволит высвободить финансовые средства для увеличения денежного довольствия действующим полицейским и одновременно сократить в рядах МВД бюрократические и контролирующие процессы, мешающие нормальной работе подразделений.
На региональном уровне за счет перевода части служащих внутренней службы в государственные служащие, появится возможность увеличения личного состава полицейских, которые работают с населением.
https://youtube.com/watch?v=KA6QgJTDYSs%3F